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Job

Directeur Adjoint - AWANS (Liège)

Votre mission si vous l’acceptez

Notre magasin recherche son ou sa prochain.e directeur.rice pour le magasin d'Electro Depot à Awans. Pourquoi pas vous ?

Ce que vous serez amené.e à accomplir :

  • Passionné du commerce, vous animez et encadrez sur le terrain une équipe.
  • Vous faites grandir votre équipe.
  • Vous assurez au quotidien la tenue de vos linéaires et le sourire de vos équipes.
  • Vous assurez un suivi régulier et une analyse approfondie des chiffres et des indicateurs commerciaux.
  • Vous gérez vos stocks, les inventaires et les flux de marchandises
  • Avec l’ensemble de votre équipe vous atteignez les objectifs communs.

Ce qui vous motivera chaque jour :

  • Les clients satisfaits.
  • L’esprit d’équipe.
  • L’envie de rendre service.

Ce que vous ne trouverez pas ailleurs :

  • Participation à des projets d’entreprise.
  • Mobilité interne possible : du rayon à l'accueil ou au SAV.

Ce dont vous vous souviendrez :

  • La relation avec l’équipe.
  • De réelles opportunités d’évolution.
  • Le contact terrain.
  • Une rémunération motivante.
  • Un contrat à durée indéterminée (CDI).
  • Des avantages extralégaux : chèques-repas, écochèques.

Et en bonus ?

Une équipe à taille humaine avec une ambiance dynamique, une entreprise qui partage le bénéfice avec les salariés et la possibilité de devenir actionnaire.

C’est vous que nous cherchons !

Le ou la candidat.e parfait.e n’existe pas mais le bon profil, oui !

  • Après une formation supérieure, vous avez une expérience réussie d’au moins trois ans d'expérience de management d'équipe.
  • Vous amenez chaque collaborateur à donner le meilleur de soi.
  • Votre rigueur et votre force de proposition vous permettent de développer une relation privilégiée avec l’ensemble de votre équipe dans l’atteinte des objectifs communs.

  • Une évolution vers des fonctions de directeur de magasin est possible selon vos performances.

Expérience

  • Gestion d'équipe: 3 ans (Requis)
  • Gestion de vente au détail: 3 ans (Requis)

Infos pratiques

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 450.00€ à 2 900.00€ par mois

Avantages :

  • Assurance groupe
  • Assurance hospitalisation
  • Chèques repas
  • Éco-chèques
  • Événements d'entreprise
  • Formation continue
  • Formations en entreprise
  • Indemnité kilométrique vélo
  • Participation aux bénéfices
  • Programme de bien-être

Horaires :

  • Disponible le week-end
  • Travail de jour

Rémunération supplémentaire :

  • 13ème mois
  • Bonus annuel
  • Pécule de vacances
  • Primes

Langue

  • Français (Requis)

Lieu du poste : En présentiel